• Mei 4, 2024

Er wordt veel gezegd over het misbruik en arbeidsongevallen dat mannen oefenen op vrouwen. We praten zelfs over vrouwenhaters als we horen dat de baas zijn werknemers beledigt, vernedert, mishandelt en / of degradeert. Maar hoe zit het met de agressie onder vrouwen op de werkplek?

Misschien heb je op een gegeven moment het verraad, minachting of misbruik van je baas of collega's geleden. Als u uw aanwezigheid niet tolereert, uw opmerkingen afwijst en nietig maakt, lastigvalt, uw prestaties minimaliseert, u ontmoedigt, fysiek of psychisch beledigt, voldoet aan de vereisten van vrouwen misógina .

Vrouwelijke vrouwenhaat

de vrouwenhating Het wordt beschouwd als een culturele achterlijkheid die is geworteld in het concept van mannelijke superioriteit, volgens welke de rol van vrouwen zich uitsluitend aan huis en voortplanting moet wijden.

Daarom kan vrouwenhaat worden opgevat als een daad van emotioneel misbruik en geweld van man tot vrouw; het komt echter ook meestal voor bij het vrouwelijke geslacht. Dit soort geweld komt veel voor in werkomgevingen.

Een blik, een kwaadaardige opmerking, ontrouw, verraad, jaloezie, vijandigheid, zijn slechts enkele van de manieren waarop een vrouw haar minachting voor een andere vrouw kan uiten.

Volgens de Internationaal Arbeidsbureau (ILO), de oorsprong van de geweld op de werkplek Het komt voort uit een combinatie van oorzaken die verband houden met mensen, het milieu en arbeidsomstandigheden, evenals de vormen van interactie tussen de werknemers zelf.

Hoe zorg je voor een vrouw met een vrouwenhaat?

De toon en het "zachte" gedrag kunnen ons aanwijzingen geven. Hoewel ze geen voor de hand liggende signalen worden, worden ze wel waargenomen.

Als je ontdekt dat een vrouw je probeert aan te vallen met haar opmerkingen of je lastig wilt vallen, is het het beste om het spel te ontwapenen. Je kunt het volpraten en duidelijk zeggen dat je hun intentie al hebt ontdekt en dat je het niet denkt.

Op deze manier zou het gedrag dat gepromoot zou moeten worden, dat van een broederschap moeten zijn, dat wil zeggen accepteren dat vrouwen ook onderling competitie kunnen hebben, maar dat betekent niet dat ze elkaar haten of mishandelen.

Slagen in vrouwenhaat!

Het eerste dat u moet doen, is concurreren met loyaliteit. Spreek ook met je partner openhartig, dat wil zeggen, verbaal je gevoelens, of het nu gaat om moed, woede, wrok, zelfs bewondering of genegenheid.

Geloven in jezelf zal je relaties met andere vrouwen in het bedrijf verrijkender maken. Door je hoge zelfrespect te hebben, zul je een positief beeld overbrengen.

Vergeet niet om te ontdekken waardoor je je goed voelt, wat pijn doet, welke sensaties je ervaart als je met een partner of een superieur bent.

Als u vaak in contact komt met vijandige vrouwen, neem dan contact op met uw eigen gevoelens en zoek naar de beweegredenen die ertoe leiden dat u verslaafd raakt aan hen.

Video Geneeskunde: Meisje van 13 jaar gestenigd (Mei 2024).