5 vriendelijke manieren om te stoppen met werken

Hoe geef je het werk op? Er zijn duizenden manieren om het te doen; het ideaal is echter om het op een vriendelijke en positieve manier te doen om de deuren open te houden en misverstanden tussen managers en werknemers te voorkomen.

In een interview voor GetQoralHealth de psycholoog Paola Hamui, specialist van de Patiëntenbijstandskliniek van de Psychoanalytic Society of Mexico (SPM) , legt uit dat, zodra de persoon 100% zeker is van de beslissing, de eerste stappen om de taak op een vriendelijke manier te beëindigen zijn:

 

  1. Adviseer meerderen op tijd. Het is belangrijk dat de bazen de eersten zijn die uw beslissing kennen en niet de partners, dus geeft u de gelegenheid om uw vervanger te vinden om zich voor te bereiden op uw positie. Het is aan te raden om het een maand van tevoren te doen, als u wilt vertrekken voordat u uw redenen uitlegt.
  2. Los problemen op Alvorens definitief te vertrekken, sluit het op bevredigende wijze alle ongemakken of moeilijkheden die zich voordoen op het moment of die in behandeling zijn.
  3. Voltooi al je taken. De taken en taken die met u overeenkomen, moeten gereed zijn voordat u vertrekt. "Verlaat nooit en laat de nieuwe persoon afmaken met je huiswerk, dat laat een slechte smaak achter in je mond", zegt hij. Paola Hamui .
  4. Leg de redenen voor uw ontslag uit. Als je een andere baan beter betaald hebt gevonden, is het erg belangrijk om het je bazen te vertellen. Ze kunnen zelfs een tegenbod voorstellen.
  5. Maak een positieve ontslagbrief. De tekst moet kort, concreet en beknopt zijn, waarin u de redenen uitlegt waarom u het bedrijf verlaat (persoonlijk of professioneel). Bovendien kunt u het bedrijf bedanken voor alles wat u hebt geleerd. Nooit diskwalificeren en beledigen.

Voordat je ophoudt, analyseer de voor- en nadelen van je beslissing om 100% zeker te zijn van wat je wilt en nodig hebt, omdat het anders een slecht beeld van je zou creëren.

"Het is belangrijk om te weten dat als je gaat aftreden, het op een vriendschappelijke manier laat je de deuren van het bedrijf of een superieur van je openen. Als je bij de grote deur bent, heb je meer open kansen ", besluit de psycholoog van de SPM. En jij, heb je enig idee hoe je je werk moet opgeven zonder problemen te veroorzaken?


Video Geneeskunde: HOW to quit Sugar & Unhealthy Habits (April 2024).